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　　近日，廈門大學管理學院會計系副教授謝靈寫給校長朱崇實的公開信在網上熱傳。在這封寫于去年、最近被傳上網的信中，謝靈指責教工餐廳飯菜差，而校長出現時服務員馬上端出豐盛菜肴，炮轟校長接受溜須拍馬和侵犯教工權益的做法。對此，朱崇實稱說法不實。他同時表示，已有人舉報謝靈存在學術不端問題，學校相關機構正在調查。(2014年7月9日京華時報)

　　對于此事，雙方顯得是各執一詞，“公說公有理婆說婆有理，”讓我們這些觀眾反而是看的一頭霧水，參不透到底是哪方存在問題。

　　話說，學術不端和舉報權利完全是兩碼事，只要沒有被剝奪政治權利就享有舉報權，而此位校長口口聲聲說著不會因公開信去追究謝靈的責任，然而后面又要調查其學術不端行為，這不免讓人想到其中是否含有泄憤報復之嫌隙。

　　然而，據與廈大關系密切的一位女士所說，就她的了解，廈大其實一直在探索比較好的辦學模式，比如偏重以學生為中心，辦學可能更多把老師當作提供服務的人，把學生當作服務對象。所以學校對學生非常好，比如有免費自行車、免費米飯等。但是對老師可能就不如對學生那么好了，比如老師要去學生餐廳吃飯，就要多掏20%的餐費。

　　從諸此種種事實，我們可以看出，廈大明顯是以學生為中心，對學生的待遇超過了對于學生的待遇。如果按照此位女教授的推理方式，那么，是不是就可以說學生也享有特權了呢？但此位女教授為何就盯著校長的特權不妨，而不提學生的待遇好過老師這個現實存在了呢？

　　到底是有校長才有豐盛菜肴，還是因為二次上菜；到底是官本位思想嚴重，還是舉報者思想有問題。這些，作為旁觀者，都不好判斷，也無需做些過度推測；對于當事人來說，公道自在人心，事實擺在那里，無論他們如何粉飾，都是無濟于事的。只有在相關部門收集證據，調查清楚之后，真相才能水落石出。期待相關部門能在尊重事實，尊重真理的基礎上，還公眾一個滿意的答復。

原標題: 廈大教授校長博弈中的未竟之問